Región Administrativa Especial de Macao, China - Compensación de empleados (% del gasto)

Compensación de empleados (% del gasto) en Región Administrativa Especial de Macao, China fue 31.17 en 2019. Su valor más alto durante los últimos 23 años fue 56.78 en 1997, mientras que su valor más bajo fue 27.54 en 2010.

Definición: La remuneración de empleados consiste en todos los pagos en dinero y especie (por ejemplo, en alimentos y vivienda) realizados a empleados a cambio de servicios prestados, y contribuciones del Gobierno a esquemas de seguridad social como el seguro social y las pensiones que otorgan beneficios a empleados.

Fuente: Fondo Monetario Internacional, Anuario de Estadísticas de las Finanzas Públicas y archivos de datos.

Ver también:

Año Valor
1996 56.04
1997 56.78
1998 56.73
1999 46.46
2000 53.55
2001 53.65
2002 52.57
2003 50.00
2004 49.71
2005 49.24
2006 45.32
2007 45.46
2008 34.00
2009 28.58
2010 27.54
2011 30.23
2012 31.74
2013 30.63
2014 29.93
2015 30.59
2016 30.83
2017 31.87
2018 31.82
2019 31.17

Clasificación

Tema: Indicadores tema Sector público

Sub-tema: Finanzas gubernamentales