Guatemala - Compensación de empleados (UMN a precios actuales)
El valor de Compensación de empleados (UMN a precios actuales) en Guatemala fue 25,950,490,000 en 2019. Como el siguiente gráfico muestra, durante los últimos 29 años este indicador ha alcanzado un valor máximo de 25,950,490,000 en 2019 y un valor mínimo de 1,171,670,000 en 1990.
Definición: La remuneración de empleados consiste en todos los pagos en dinero y especie (por ejemplo, en alimentos y vivienda) realizados a empleados a cambio de servicios prestados, y contribuciones del Gobierno a esquemas de seguridad social como el seguro social y las pensiones que otorgan beneficios a empleados.
Fuente: Fondo Monetario Internacional, Anuario de Estadísticas de las Finanzas Públicas y archivos de datos.
Ver también:
Año | Valor |
---|---|
1990 | 1,171,670,000 |
1991 | 1,364,160,000 |
1992 | 1,874,400,000 |
1993 | 2,269,900,000 |
1994 | 2,501,220,000 |
1995 | 3,206,800,000 |
2000 | 5,134,970,000 |
2001 | 5,959,020,000 |
2002 | 6,413,020,000 |
2003 | 6,751,900,000 |
2004 | 6,783,870,000 |
2005 | 6,796,150,000 |
2006 | 7,608,700,000 |
2007 | 8,180,000,000 |
2008 | 9,202,100,000 |
2009 | 11,103,070,000 |
2010 | 12,466,300,000 |
2011 | 14,100,430,000 |
2012 | 14,973,680,000 |
2013 | 16,874,870,000 |
2014 | 18,363,310,000 |
2015 | 20,224,400,000 |
2016 | 20,812,040,000 |
2017 | 22,206,520,000 |
2018 | 23,132,860,000 |
2019 | 25,950,490,000 |
Clasificación
Tema: Indicadores tema Sector público
Sub-tema: Finanzas gubernamentales